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Baromètre de l’emploi · Filia Conseil

Emploi ingénierie au Mali : offres, compétences et contrats

Édition du 23 octobre 2026 · 338 offres analysées, publiées de janvier 2026 à octobre 2026 · mise à jour quotidienne

Ce que demandent les recruteurs dans l’ingénierie, le BTP et l’industrie au Mali, mesuré sur les annonces elles-mêmes et comparé à l’ensemble du marché du pays.

338offres publiées de janvier 2026 à octobre 2026
22offres ouvertes aujourd’huisur Filia JobMatch
7 %des offres d’emploi au Mali6e secteur sur 10
59 %des offres en CDImoyenne du pays : 46 %

À retenir

  • 7 % des offres au Mali relèvent du secteur « Ingénierie, BTP et industrie », 6e secteur sur 10 par volume.
  • 59 % des offres en CDI, au-dessus de la moyenne du pays (46 %, +13 pts).
  • 17 % des offres ouvertes aux juniors, contre 26 % tous secteurs confondus (−9 pts) ; le niveau le plus demandé est « Confirmé ».
  • Bamako concentre 63 % des offres qui précisent une ville.
  • Compétence la plus demandée : Génie civil, citée dans 11 % des annonces.
  • Ce secteur pèse davantage en Côte d'Ivoire (17 % des offres) qu’au Mali (7 %).

01Les compétences les plus demandées

Part des annonces qui citent chaque compétence.

Génie civil11 %
HSE10 %
Maintenance industrielle8 %
Gestion de projet7 %
Management d'équipe6 %
Maintenance préventive6 %
Anglais6 %
Management d'équipes5 %
Rigueur5 %
Contrôle qualité5 %
Diagnostic de pannes4 %
GMAO4 %
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CompétencePart des offresOffres
Génie civil11 %36
HSE10 %34
Maintenance industrielle8 %27
Gestion de projet7 %23
Management d'équipe6 %21
Maintenance préventive6 %21
Anglais6 %20
Management d'équipes5 %17
Rigueur5 %16
Contrôle qualité5 %16
Diagnostic de pannes4 %15
GMAO4 %15

02Les postes qui reviennent le plus

  1. Directeur d'Usine9 offres
  2. Directeur de Maintenance8 offres
  3. Consultant4 offres
  4. Talent Acquisition Section Head3 offres
  5. Chef Comptable3 offres
  6. Ingénieur IVVQ Système3 offres
  7. Directeur des Opérations3 offres
  8. Expatriate3 offres
  9. Ingénieur Génie Civil3 offres
  10. Technicien en Bâtiment3 offres

03Contrats et niveau d’expérience

Ingénierie, BTP et industrie comparé à l’ensemble des offres au Mali.

Type de contrat

Ingénierie, BTP et industrieTous secteurs au Mali

CDI59 %46 %
CDD21 %31 %
Consultant / freelance14 %13 %
Stage ou alternance5 %6 %
CDD ou CDI1 %4 %
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ContratIngénierie, BTP et industrieTous secteurs au Mali
CDI59 %46 %
CDD21 %31 %
Consultant / freelance14 %13 %
Stage ou alternance5 %6 %
CDD ou CDI1 %4 %

Niveau d’expérience demandé

Ingénierie, BTP et industrieTous secteurs au Mali

Confirmé31 %39 %
Expert27 %12 %
Senior25 %23 %
Junior17 %26 %
Voir les données
NiveauIngénierie, BTP et industrieTous secteurs au Mali
Confirmé31 %39 %
Expert27 %12 %
Senior25 %23 %
Junior17 %26 %

04Où se trouvent les offres

Bamako63 %
Sikasso3 %
Sadiola2 %
Kenieba2 %
Site de Fekola2 %
Kéniéba2 %
Voir les données
VillePart des offres
Bamako63 %
Sikasso3 %
Sadiola2 %
Kenieba2 %
Site de Fekola2 %
Kéniéba2 %

05Le secteur dans la région

Part du secteur « Ingénierie, BTP et industrie » dans les offres de chaque pays.

Mali7 %
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PaysPart du secteurOffres
Côte d'Ivoire17 %1 395
Guinée14 %562
Sénégal13 %1 053
Burkina Faso8 %376
Mali7 %338

06Mois par mois

Offres publiées chaque mois dans l’ingénierie, le BTP et l’industrie au Mali.

0357015janv.35févr.47mars30avr.33mai17juin35juil.38août23sept.62oct.*

* octobre 2026 : mois en cours, incomplet.

Voir les données
MoisOffres publiées
janvier 202615
février 202635
mars 202647
avril 202630
mai 202633
juin 202617
juillet 202635
août 202638
septembre 202623
octobre 2026 (en cours)62

07Questions fréquentes

Combien d’offres d’emploi dans l’ingénierie, le BTP et l’industrie au Mali ?

338 offres ont été publiées de janvier 2026 à octobre 2026, dont 22 encore ouvertes au 23 octobre 2026. Le mois complet le plus actif a été mars 2026 (47 offres).

Quelles compétences les recruteurs demandent-ils dans l’ingénierie, le BTP et l’industrie au Mali ?

Les plus citées dans les annonces sont : Génie civil (11 %), HSE (10 %), Maintenance industrielle (8 %), Gestion de projet (7 %), Management d'équipe (6 %) — en pourcentage des offres qui les mentionnent.

Les offres dans l’ingénierie, le BTP et l’industrie au Mali sont-elles plutôt en CDI ou en CDD ?

CDI : 59 %, CDD : 21 %, Consultant / freelance : 14 %, Stage ou alternance : 5 %, CDD ou CDI : 1 %. Tous secteurs confondus au Mali, le CDI représente 46 % des offres.

Faut-il de l’expérience pour trouver un emploi dans l’ingénierie, le BTP et l’industrie au Mali ?

Répartition des offres selon le niveau demandé : Confirmé 31 %, Expert 27 %, Senior 25 %, Junior 17 %.

08Note méthodologique

Périmètre

338 offres d’emploi publiées de janvier 2026 à octobre 2026 au Sénégal, en Côte d’Ivoire, au Mali, au Burkina Faso et en Guinée, et référencées par Filia JobMatch : sites d’emploi, pages carrières des employeurs, réseaux professionnels. Les offres de stage et d’alternance sont incluses.

Traitements

  1. Dédoublonnage : une annonce reprise par plusieurs sources (même intitulé, même ville, même mois) n’est comptée qu’une fois.
  2. Classement : chaque offre est rattachée à l’un des 10 secteurs d’après le secteur déclaré dans l’annonce, par des règles fixes et identiques pour toutes les pages ; les offres inclassables restent dans les totaux par pays, pas dans les pages sectorielles.
  3. Normalisation : types de contrat, niveaux d’expérience et villes sont ramenés à des catégories communes ; les compétences sont celles que les annonces demandent explicitement.
  4. Calcul : chaque pourcentage porte sur les offres qui précisent l’information. Une page n’est publiée qu’au-delà de 40 offres ; une compétence ou un intitulé n’est cité qu’à partir de 3 offres.

Taux de renseignement

Type de contrat99 %
Niveau d’expérience100 %
Ville78 %
Compétences100 %

Part des 338 offres de cette page qui précisent chaque information.

Limites

  • Les volumes mesurent ce que Filia JobMatch référence, pas l’ensemble des recrutements : les postes pourvus sans annonce publique n’y figurent pas.
  • Nos sources s’élargissent au fil des mois : une hausse mensuelle peut refléter une nouvelle source autant qu’une reprise des embauches.
  • Les annonces ne publient presque jamais les salaires : le baromètre ne les estime pas.

Citer ce baromètre

Filia Conseil (2026). Emploi ingénierie au Mali. Baromètre de l’emploi, données Filia JobMatch, de janvier 2026 à octobre 2026. https://jobmatch.filiaconseil.com/emploi/mali/ingenierie-btp (consulté le 23 octobre 2026).

Une publication de Filia Conseil
Cabinet d’expertise financière et de conseil basé à Dakar, éditeur de Filia JobMatch. Pages recalculées chaque jour, méthode identique pour tous les pays et tous les secteurs. filiaconseil.com · contact@filiaconseil.com

09Pour aller plus loin

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